Pædagogisk leder til Troldebakken

Om jobbet
Vi søger en pædagogisk leder til Troldebakken/Møllen med et ugentlige timetal på 37 timer.
Som pædagogisk leder på Troldebakken/Møllen, bliver du en del af et ledelsesteam bestående af Dagtilbudsleder og pædagogisk leder. Vi vægter teamsamarbejdet højt og derfor har vi valgt at ledelsesteamet ikke er en del af mødeplanen, men det er af stor betydning at vi ofte deltager i den daglige pædagogiske praksis og har fokus på faglig ledelse i forreste linje.
Som pædagogisk leder skal du kunne arbejde selvstændigt, tage ansvar, træffe beslutninger, have flair for administrative opgaver og samtidig være åben overfor ledelsesmæssig sparring og feedback.

Om os
Troldebakken/Møllen er normeret til 160 børn mellem 0 og 6 år. Derudover kan du også møde børn fra Vejle Kommunes øvrige Dagtilbud/Skoler. Det er børn, som kommer på besøg i vores børnelandbrug og som går på opdagelse blandt vores mange bondegårdsdyr og vores spændende ude arealer, som er på hele 15 tønder land.
Troldebakkens børn er opdelt i fire vuggestuegrupper, tre børnehavegrupper og en storbørnsgruppe (Møllegruppen).
På hver børnegruppe er der tilknyttet to pædagoger og 1-2 pædagogmedhjælpere.
På Troldebakken/Møllen er vi i alt 47 engagerede og fagligt stærke medarbejdere, der arbejder målrettet med at skabe de bedste rammer og læringsmiljøer for vores børn. Vi vægter et tæt samarbejde på tværs af hele huset, hvor alle er parate til at hjælpe hinanden, når det kræves.

Vi tilbyder dig
Troldebakken/Møllen er en spændende arbejdsplads, hvor der er liv i det pædagogiske arbejde. Den daglige praksis tilrettelægges ud fra Troldebakkens pædagogiske læreplan, Vejle kommunes Børn og Unge politik “flere børn og Unge sammen i lokale fællesskaber” og den pædagogisk teoretiske viden om, hvad der skaber optimale betingelser for børns læring, dannelse, trivsel og udvikling.
Det og meget mere kan du læse om på vores hjemmeside: www.troldebakken.vejle.dk

På Troldebakken arbejder vi ud fra:

• At vi alle skal tage medansvar for børnenes opvækst.
• At børnene skal opleve samvær med og nærhed fra de voksne. De skal have tid og ro til at lege alene og sammen med andre. De skal have mulighed for at fordybe sig i legen uden afbrydelser.
• At vi skal være gode og livsglade identifikationsmodeller for børnene, så vi viser dem, at livet er spændende og fyldt med muligheder.
• At vi har ansvaret for, at børnene færdes i et godt udviklings- og læringsmiljø.
• At vi skal være gode til at opfange børnenes ønsker og interesse, støtte dem i at drage deres egne erfaringer forankret i vores viden om børns udvikling.
• At vi som et vigtigt pædagogisk redskab har vores landbrug og dyrehold. Herigennem oplever børnene et fællesskab, hvor både de selv og de voksne har meningsfulde arbejdsopgaver. De oplever skiftende årstider og hvad det betyder.
• At vi skal tage udgangspunkt i små børnefællesskaber, der samtidig giver plads til det enkelte barn og dets egenskaber.
• At vi er fleksibel og kan hjælpe til i hele huset, når det er nødvendigt.
• At vi kan se os selv arbejde med hele aldersgruppen fra 0-6 år, men at vi er tilknyttet en vuggestue- eller børnehavegruppe.

Ansættelsesvilkår
Der er tale om en fast stilling. Stillingen er på 37 timer.
Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst og lokal løn.

Ansøgningsfrist
Send din ansøgning med kopi af eksamensbevis og dokumentation for tidligere beskæftigelse senest 22. november 2026.
Samtalerne afholdes mandag 23. november 2026.

Oplysning om startløn
Ansættelse sker efter overenskomst for pædagogisk uddannet personale ansat i lederstillinger i kommunerne, § 3-6 om lønfastsættelse. Den forventede startløn på fuldtid og ekskl. pension er 41.891 kr. / ligger i intervallet 41.891 - 52.529 kr. afhængig af anciennitet. Det bemærkes, at endelig indplacering, herunder overenskomstgrundlag og lønniveau, fastsættes på baggrund af din uddannelse og kvalifikationer og den konkrete tilbudte stilling.

Har du lyst til at vide mere?
Du er velkommen til at ringe til Dagtilbudsleder Bo Møller på tlf. 22 57 50 13 og høre nærmere om stillingen, samt aftale et besøg på Troldebakken.

Attester
Vi indhenter børneattest og offentlig straffeattest med samtykke.

Send din ansøgning
Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag.
Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.

Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.

Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter.