SSH eller SSA til aftenvagt på Jernholtparken

På plejehjem Jernholtparken søger vi en engageret social- og sundhedshjælper eller social- og sundhedsassistent til en fast aftenvagtsstilling.

En af vores aftenvagter har valgt at gå på pension, derfor mangler vi en ny kollega.

Er du glad for ældreplejen, værdsætter du gode kollegaer og et stærkt fællesskab, og ønsker du faste rammer med mulighed for at bruge dine faglige kompetencer hver dag? Så er det måske dig, vi søger.

Stillingen er på 28 timer om ugen i fast aftenvagt med arbejde hver 2. weekend. Ønsker du flere timer, er der mulighed for at supplere med dagvagter.

Om jobbet

Som medarbejder på Jernholtparken bliver du en vigtig del af beboernes hverdag. Sammen med dine kollegaer bidrager du til, at vores beboere oplever omsorg, nærvær, livskvalitet og selvbestemmelse.

Vi arbejder ud fra en rehabiliterende tilgang, hvor vi støtter den enkelte beboer i at bevare mest mulig selvstændighed og livsglæde.

For social- og sundhedshjælpere vil fokus primært være på pleje, omsorg og relationsarbejde, mens social- og sundhedsassistenter også vil varetage sundhedsfaglige opgaver inden for deres kompetenceområde.

Vi søger dig, som

• Er uddannet social- og sundhedshjælper eller social- og sundhedsassistent.
• Har interesse for og gerne erfaring med ældreområdet.
• Møder beboere, pårørende og kollegaer med respekt, nærvær og empati.
• Trives med at arbejde tværfagligt og ser værdien i fællesskabet.
• Har fokus på dokumentation og faglig kvalitet.
• Bidrager positivt til arbejdsmiljøet og den gode stemning.
• Kan arbejde selvstændigt og samtidig være en aktiv del af teamet.

Derfor skal du vælge os

På Jernholtparken får du:

• Dygtige og engagerede kollegaer med humor og et stærkt sammenhold.
• Synlig og nærværende ledelse med fokus på kerneopgaven.
• En arbejdsplads, hvor trivsel og arbejdsglæde prioriteres højt.
• Mulighed for faglig udvikling og ansvar inden for eget kompetenceområde.
• Et tæt tværfagligt samarbejde med blandt andet sygeplejersker, terapeuter, plejehjemslæge og øvrige kollegaer.
• En arbejdsplads, der arbejder målrettet med rehabilitering, tidlig opsporing og høj faglig kvalitet.
• Indflydelse på udviklingen af plejen og hverdagen for vores beboere.
• Fokus på værdighed, selvbestemmelse og det gode ældreliv for den enkelte borger.

Om Jernholtparken

Jernholtparken har 55 boliger og er hjem for borgere med primært alderssvarende funktionsnedsættelser.

Vi er et tværfagligt team bestående af social- og sundhedshjælpere, social- og sundhedsassistenter, sygehjælpere, aktivitetsmedarbejdere, centersygeplejersker, centerlæge, husassistenter og afløsere.

Vi arbejder hver dag for at skabe et hjem, hvor beboerne oplever tryghed, nærvær og høj faglig kvalitet. Samtidig vægter vi samarbejde, respekt og arbejdsglæde højt.

Løn- og ansættelsesvilkår

Løn og ansættelse sker efter gældende overenskomst.

Vil du vide mere?

Kontakt afdelingsleder Nina Nielsen på telefon 30 76 12 23 eller afdelingsleder Frida Nielsen på telefon 30 76 12 20.

Ansøgning

Stillingen ønskes besat den 1.12.2026.

Vi holder løbende samtaler og ansætter, når vi har fundet den rette kandidat.

Vi glæder os til at høre fra dig.

I Kalundborg Kommune er vi optaget af, at vores borgere, virksomheder, foreninger og institutioner får den bedst tænkelige service. Det kan vi kun levere hvis vi har dygtige og motiverede medarbejdere. Derfor er vi dedikeret til at støtte medarbejdernes personlige og faglige udvikling, og sikre en dynamisk og fleksibel arbejdsplads.

Hos os er medarbejderne med til at gøre en forskel hver dag, sammen med ca. 3500 kollegaer. Kalundborg Kommune er placeret i noget af Danmarks smukkeste natur – og er samtidig hjemsted for en række af de industrier der bidrager mest til den danske økonomi – med vægt på biotech- og energiproduktion.

Der bor cirka 48.000 mennesker i Kalundborg Kommune, som også er hjemsted for flere og flere uddannelser, der er med til at understøtte udviklingen i kommunen.

Du kan læse mere om Kalundborg Kommune som arbejdsplads Vores medarbejdere finde generelle oplysninger om Kalundborg Kommune Gotokalundborg lytte til vores podcast-serie Karriere på Kalundborgsk Podcast og vodcast

Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.

----------

I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.

Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.