Grundforløb 2 elever søges til Kerteminde Kommune

Vil du være med til at gøre en forskel for andre – og samtidig udvikle dig fagligt og personligt?

I Kerteminde Kommune søger vi engagerede elever, der ønsker optag på Grundforløb 2 som første skridt mod en uddannelse som Social- og Sundhedshjælper eller Social- og Sundhedsassistent.

På Grundforløb 2 får du mulighed for at udforske sundheds- og omsorgsfagene i et miljø, hvor læring, kvalitet og udvikling går hånd i hånd. Her kombinerer du praktisk erfaring med faglig viden, og du bliver rustet til at fortsætte på hovedforløbet – som tilrettelægges ud fra din Realkompetencevurdering på Social- og Sundhedsskolen Fyn.

Et læringsmiljø med fokus på dig
Som elev hos os bliver du en del af et stærkt fællesskab, hvor vores ambition ”Fællesskab i Kerteminde” er omdrejningspunktet for arbejdet.
Vi prioriterer et tæt samarbejde om din uddannelse, og du vil derfor opleve:

• Fast tilknyttede uddannelsesansvarlige
• Oplæringsvejledere, der hjælper dig i praksis
• En nærværende daglig ledelse
• Dygtige og engagerede kollegaer
• Ugentlig vejledning og tre timers studietid hver uge
• Oplæringssamtaler i alle praktikker

Et meningsfuldt arbejde – hver dag
I løbet af uddannelsen møder du mange forskellige mennesker med det fællestræk, at det er borgere med sygdom, funktionsnedsættelser eller psykiatriske udfordringer. Fælles for dem alle er, at de har brug for professionel omsorg, støtte og nærvær.

Du bliver en del af et tværfagligt team, hvor vi arbejder rehabiliterende og sundhedsfremmende med fokus på at styrke borgernes livskvalitet og selvstændighed.

Er Grundforløb 2 noget for dig?
Hvis du ønsker en uddannelse, hvor:

• Du gør en reel forskel for andre
• Du får stærke kompetencer inden for sundhed og omsorg
• Du lærer i et trygt og udviklende miljø
• Hvor dine muligheder for videreuddannelse er mange

så glæder vi os til at modtage din motiverede ansøgning.

Vi forventer, at du:

• Udviser interesse og initiativ til at lære og har lyst til at udvikle dig
• som fagperson
• Er god til at samarbejde og tager ansvar
• Er god til at kommunikere skriftligt og mundtligt
• Er mødestabil
• Kan cykle

Du kan læse meget mere om social- og sundhedsuddannelserne på www.sosufyn.dk

Inden du ansøger om en elevplads i Kerteminde kommune bedes du have ansøgt om optagelse på SOSU-Fyn. Du skal henvende dig på SOSU-Fyn for at booke en tid til optagelsessamtale på https://sosufyn.dk/ eller på telefon nr. 63 10 27 00 tast 1.

Når du sender din ansøgning, bedes du indsende AL relevant dokumentation såsom:
RKV - Realkompetencebevis
Eksamensbeviser
Anbefalinger / udtalelser fra tidligere arbejdsgivere.

Kerteminde Kommune optager elever på baggrund af en samlet vurdering af din ansøgning dit CV og den medsendte dokumentation.

Straffeattest:
I forbindelse med ansættelse indhentes offentlig straffeattest.

Start:
Løbende- op mod hver GF2 optag. Se Sosu-Fyns hjemmeside for at orientere dig

Ansøgningsfrist:
Løbende. Der vil blive indkaldt løbende til jobsamtaler op mod GF2 start.

Kontakt:
For yderligere oplysninger kontakt uddannelseskoordinator Trine Rath Lindskov Nielsen på trn@kerteminde.dk eller på telefon 3046 7008.
________________________________________________________

Ved afslag på din ansøgning om elevstilling er Kerteminde Kommune forpligtet til at registrere afslaget.
Oplysningerne registreres på Praktikpladsen.dk og overføres til Datavarehuset i Styrelsen for It og Læring. Oplysningerne indsamles udelukkende til statistiske formål. De registrerede oplysninger er ikke synlige for dig eller offentligheden. Indsamlingen af disse data sker med hjemmel i §58 i Bekendtgørelse om Erhvervsuddannelser.

Løn:
Lønnen varierer alt efter alder, erfaring og uddannelse SSH / SSA mellem 14.325 kroner og 25.509 kroner om måneden. Du skal selv dokumentere relevant erfaring inden elevkontraktens indgåelse.
Arbejdstiden er 37 timer ugentligt.

Prøvetid:
De første 3 måneder af din oplæring betragtes som prøvetid. Det betyder, at prøvetiden gælder indtil du har været i oplæring i 3 måneder.

Kerteminde Kommune ligger i det nordøstlige Fyn med smuk natur, engagerede landsbyer og et aktivt forenings- og erhvervsliv og gode fritidsmuligheder. Vi er cirka 25.000 borgere og 1.800 medarbejdere, der hver dag arbejder for at skabe gode løsninger sammen med borgerne.

I Kerteminde Kommune arbejder vi ud fra visionen ”Sammen Om Kerteminde”. Læs mere om vores tilgang til samarbejde, fællesskab og udvikling her Digitalt Strategibrev

Kerteminde Kommune betragter mangfoldighed som en styrke og opfordrer derfor alle – uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold – til at søge ledige stillinger.

Hvis dit job indebærer brug af kommunens IT-systemer, kan der i forbindelse med ansættelsen være krav om identifikation via MitID. Du vil i så fald blive kontaktet herom.

Hvis du tilbydes ansættelse, kan dine kontaktoplysninger, herunder navn, adresse, telefonnummer og eventuelt CV, efter forespørgsel videregives til den lokale tillidsrepræsentant eller den forhandlingsberettigede faglige organisation med henblik på korrekt indplacering og lønforhandling. Har du hemmeligt telefonnummer, vil dette også blive videregivet. Videregivelsen sker i overensstemmelse med gældende databeskyttelsesregler. Har du navne- eller adressebeskyttelse, sker videregivelse først efter dit samtykke.