Leder til Data og BI i Vejle Kommune

Vejle Kommune søger en leder, der kan stå i spidsen for vores fælles BI- og dataområde og udvikle et stærkt team af specialister. Du får ansvar for et område med betydning for hele kommunen, fra den tekniske arkitektur og datakvalitet til de løsninger, der skal gøre ledere og fagområder bedre i stand til at træffe beslutninger.

Om stillingen

Data og BI er kommunens centrale kompetencecenter for data og beslutningsstøtte. Vi arbejder med nogle af kommunens mest værdifulde aktiver: data om borgere, børn, unge, ældre, ansatte og kommunale indsatser, som dagligt danner grundlag for beslutninger om velfærd og service. Kvalitet, sikkerhed, ansvarlighed og tillid er derfor grundlæggende i alt, hvad vi laver.

I Vejle Kommune har vi store ambitioner for, hvordan data kan skabe værdi. Data skal gøre os klogere på driften, kvalificere beslutninger og bidrage til bedre løsninger for borgerne og organisationen, og vi søger en leder, der vil tage ansvar for den ambition.

Dine opgaver vil bl.a. være:

• Lede og udvikle et team på ca. 6 specialister og bringe medarbejdernes forskellige fagligheder bedst muligt i spil.
• Sætte retning for udvikling og drift af kommunens fælles dataplatform og datamodeller.
• Sikre datakvalitet, sikkerhed og sammenhæng i kommunens ledelsesinformation og beslutningsstøtte.
• Være faglig sparringspartner og forstå konsekvenserne af tekniske og arkitekturmæssige valg.
• Kvalificere organisationens behov og sætte retning for løsningerne.
• Skabe stærke samarbejder med fagområder, analysemiljøer, systemejere og eksterne leverandører.

Vi søger

Du har en relevant videregående uddannelse og solid erfaring fra data-, BI- eller digitaliseringsområdet. Du behøver ikke kende hele vores tekniske setup fra første dag, men du skal kunne forstå arkitekturen, stille de rigtige spørgsmål og være en troværdig sparringspartner for specialisterne. Vi forventer, at du kan nikke genkendende til størstedelen af nedenstående:

• Du kan lede selvstændige specialister gennem tydelig retning, prioritering og tillid.
• Du har solid forståelse for dataarkitektur, datamodeller og BI-løsninger, gerne med erfaring fra cloud-platforme som Microsoft Fabric.
• Du kan forbinde tekniske muligheder med organisationens behov og forklare konsekvenserne af forskellige valg.
• Du er ambitiøs på dataområdets vegne og motiveres af at udvikle løsninger, der virker i praksis.
• Du er nysgerrig på data, teknologi, kunstig intelligens og nye muligheder og kan vurdere, hvornår de er relevante at bringe i spil.
• Du skaber tillid på tværs og kan navigere i en stor, politisk ledet organisation.
• Du kan skabe struktur, træffe beslutninger og følge op på tværgående opgaver og afhængigheder.

Ledelse af stærke fagligheder

Medarbejderne i Data og BI er højt specialiserede og selvstændige. Du skal ikke have alle svarene, men kunne gå ind i de faglige drøftelser, skabe tydelige rammer og prioriteringer og træffe beslutninger, når der er brug for det.

Du skal være nysgerrig på den enkelte medarbejders faglighed og motivation og skabe muligheder for, at medarbejderne udvikler sig og bringer deres kompetencer i spil, både individuelt og som team. Samtidig skal du styrke teamets blik for brugerne og den værdi, løsningerne skal skabe. Det kræver, at du kan bygge bro mellem tekniske specialister, analytikere, ledere og fagområder.

Vi tilbyder

Vejle Kommune er blandt de kommuner i landet, der er længst fremme på dataarkitektur. Du overtager derfor et stærkt og modent fagligt fundament – og får ansvaret for sammen med medarbejderne at udvikle det videre og sikre, at den tekniske styrkeposition skaber endnu større værdi i organisationen.

Du får et tydeligt ledelsesrum, men står ikke alene. Du refererer til stabschefen og får tæt sparring om prioriteringer, svære valg og din udvikling som leder. Du bliver samtidig en del af en lille ledergruppe med en direkte og uformel omgangstone og en fælles ambition om at skabe bedre sammenhæng mellem data, analyse og organisationens behov.

Praktiske oplysninger

Stillingen er en fast fuldtidsstilling med forventet tiltrædelse den 1. januar 2027.

Du kan få flere oplysninger ved at henvende dig til stabschef Sarah Yde Junge på tlf. 23 27 93 56 eller mail sayju@vejle.dk.

Der er ansøgningsfrist den 15. november, og vi forventer at holde samtaler den 19. november.

Send din ansøgning
Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag.
Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.

Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.

Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter.