Social- og sundhedsassistent til område 2 – Rødding Plejecenter

Elsker du ansvar, faglig udvikling, og tæt kontakt med borgerne og deres pårørende og ikke mindst gode kollegaer? Så er dette stillingen for dig.

Vil du være en del af et tværfagligt team, der kendetegnes ved høj faglighed og som har fokus på udvikling og et godt arbejdsmiljø? Vi arbejder hver dag med dét mål, at vi vil give vores beboere de bedste muligheder for et godt og værdigt ældre liv. Lyder det som noget for dig? Så læs mere her.

Vi søger en social- og sundhedsassistent på fuldtid. Vagttype kan være enten primært dagvagter eller primært aftenvagter og weekend vagter hver 2 uge Ansættelse 1. februar 2027 eller efter aftale.

Rødding Plejecenter har 16 plejehjems boliger, 10 demensboliger og 1 midlertidig opholdsplads. Der er derfor utrolig mange spændende faglige opgaver og udviklingsmuligheder. Huset har mange frivillige og aktiviteter, som medvirker til at borgerne har en aktiv hverdag ud fra deres ressourcer og ønsker. Vi er optaget at medvirke til det gode naboskab og socialt samvær, samt inddragelse af beboerne i hverdagsaktiviteterne og det gode måltid. Vi arbejder ligeledes meget med at pårørende oplever sig inddraget og velkomne.

Vi er en tværfaglig personalegruppe bestående at sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, nogle få ufaglærte, ernæringsassistenter og serviceassistent til rengørings opgaver. Vi har et rigtig godt arbejdsmiljø, hvor der er fokus på fordelingen af opgaverne med udgangspunkt i kompetencer og hvor vi støtter hinanden i at udvikle os fagligt.

Vi arbejder generelt med at skabe en attraktiv arbejdsplads, og derfor tilbyder vi timetal efter aftale med dig.

Vi lægger vægt på både din faglighed og din personlighed
Vi forventer, at du har en social- og sundhedsassistent uddannelse, så du arbejder med at kunne løse opgaverne på et højt fagligt niveau.

Faglighed er et nøgleord hos os, derfor tilbyder vi en god oplæring og løbende kompetenceudvikling.

Vi er nysgerrige og arbejder løbende med forskellige udviklingsprojekter og fokus områder, der skal medvirke til at vi er rustet til udfordringerne på sundhedsområdet.

Vi afholder daglige tværfaglige triageringsmøder, hvor vi drøfter hver enkel beboers situation og behov og fordeler opgaverne sammen i teamet.

Vi har fokus på Livets Afslutning: Vi synes det er meget vigtigt vi kan give vores beboere en værdig afslutning på livet på deres egne præmisser og i tæt samarbejde med de pårørende.

Vi har lige nu særlig fokus på urinvejsinfektioner og det gode måltid og det gode naboskab.

Vi støtter beboerne i at leve et så selvstændigt og aktivt liv så muligt, så længe som muligt gennem en rehabiliterende tilgang og det gode hverdagsliv.

Vi dokumenterer via vores omsorgssystem Nexus.

Vi arbejder med udgangspunkt i personcentret omsorg og afholder beboerkonferencer.

Vi lægger vægt på at være et teams, hvor alle tager ansvar og medvirker til at hjælpe hinanden med opgaverne med udgangspunkt i den enkeltes kompetencer og medvirker til at vi hele tiden udvikler os fagligt og personligt.

Vi er og vil hele tiden arbejde på at være et rigtig godt uddannelsessted for SSA og SSH elever.

Udover dine faglige kompetencer, så vægter vi også dine personlige kompetencer højt
Der er sjældent to dage der er ens på vores plejecenter. Både beboere, deres pårørende og dine kollegaer er afhængige af dig og din indsats. Derfor er det vigtigt, at du er mødestabil og fleksibel. Vi løfter i flok og stræber efter at gøre os umage hver dag og vi arbejder sammen om at nå vores fælles mål; at give vores beboere de bedste muligheder for et godt og værdigt ældre liv. Det gør vi ud fra en anerkendende og respektfuld tilgang til både beboerne, deres pårørende og til hinanden som kollegaer. Samtidig er vi sammen om at skabe et trygt og godt arbejdsmiljø, hvor vi løser tingene gennem dialog.

Det kan du forvente hos os
Det er vigtigt for os, at du kommer godt fra start. Derfor tilbyder vi en grundig og individuel introduktion til opgaverne.

Når du er kommet godt i gang, vil fokus være, at vi sammen tilrettelægger plejen og den praktiske hjælp med udgangspunkt i beboerens situation og i den nye Ældrelov og sundhedsloven.

I Skive Kommune har vi fokus på udvikling, trivsel og ordentlighed
Vi arbejder ud fra værdierne udvikling, trivsel og ordentlighed – det betyder blandt andet at vi har værdibaseret ledelse og en lav magtdistance. Som ansat ved Skive Kommune er du en del af en sundhedsordning, der bl.a. omfatter fysioterapi, zoneterapi, coachingtilbud og mulighed for træning. Derudover har vi en række aktive foreninger; personaleforeningen, kunstforeningen og sportsforeningen og en feriefond.

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.

Har du spørgsmål eller ønsker du at vide mere,
så er du velkommen til at kontakte os. Du er ligeledes meget velkommen til at komme ud og se plejecenteret efter aftale med områdeleder Anette Sørensen på telefon 20 34 30 03, eller mail ASRE@skivekommune.dk. Du kan læse mere om vores plejecentre på Skive Kommunes hjemmeside

Vi glæder os til at modtage din ansøgning!

Ansættelsesdato 1. februar 2027 eller snarest derefter.

Ansøgningsfrist
mandag den 14. december 2027.

Samtaler forventes afholdt løbende

Søg stillingen elektronisk via vores rekrutteringssystem

RENT LIV er livshjulet på Skiveegnen. Vi skaber vækst og udvikling gennem grønne handlinger. Vi gør det sammen gennem fælles virkelyst. Vi gør det for at benytte, beskytte og udvikle en egn i balance.
Grøn handling i fællesskaber og for en egn i balance. Tilsammen giver det RENT LIV.