Viceskoleleder med pædagogisk vision og stærke relationskompetencer søges til Strandskolen

Brænder du for pædagogisk udvikling, og vil du være med til at sætte retningen på en skole hvor trivsel og faglighed går hånd i hånd? Kan du lede med tillid, nærvær og skabe stærke relationer på tværs af elever, medarbejdere og forældre? Så er du måske vores nye viceskoleleder på Strandskolen.



Som viceskoleleder på Strandskolen bliver du en nøgleperson i vores ledelsesteam, som er næsten helt nyt. Du vil derfor få rigtig gode muligheder for at sætte dit præg på vores fælles udvikling. Du vil i tæt samarbejde med skolelederen stå i spidsen for en velfungerende, 3-sporet folkeskole med ca. 650 glade elever og 70 engagerede medarbejdere.

Vi har netop gennemgået en omfattende renovering, så du vil træde ind i lyse, topmoderne læringsmiljøer, hvor der er gode muligheder for at skabe trivsel, fællesskab og arbejde udviklende med didaktik.



Vores værdigrundlag som pejlemærke

Vores daglige arbejde og skoleudvikling hviler på et solidt værdigrundlag, og du skal kunne se dig selv lede ind i og ud fra dette værdigrundlag



Faglighed - fordi

• vidensamfundet har brug for selvstændige og kompetente mennesker
• alle har ret til at blive udfordret med høje positive forventninger
• forståelse og indsigt er nødvendige for at begå sig

Fællesskab - fordi

• vi sammen og engageret skal finde løsninger på fælles udfordringer
• vi skal lære af hinandens kompetencer og ideer
• alle skal indgå i et forpligtende fællesskab byggende på medbestemmelse og indflydelse

Kreativitet/Innovation - fordi

• det, at se nye perspektiver, udvikler mennesker
• vi, gennem dialog og skabende proces kommer til større forståelse
• variation fremmer glæde og motivation og skaber rum for udvikling

Tryghed - fordi

• vi fungerer bedst, når vi mødes og forstås, som dem vi er
• vi udvikles bedst i et anerkendende og positivt fællesskab
• tryghed og tillid er fundamentet for læring og personlig vækst

Faglige forventninger til dig

Vi søger en viceskoleleder, der har god pædagogisk indsigt og kan omsætte strategiske mål til virkelighed i klasserummene:

Du har en relevant uddannelsesbaggrund (f.eks. læreruddannet) kombineret med ledelseserfaring og gerne en formel lederuddannelse (eller lysten til at tage en). Du har stærke kompetencer inden for personaleledelse og pædagogisk sparring og kan drive strategiske indsatsområder, herunder vores arbejde med inkluderende læringsmiljøer og CoTeaching.

Du er administrativt velfunderet, har et godt organisatorisk overblik og kan navigere i de rammer, der kendetegner en moderne folkeskole.



Menneskelige forventninger

Som person vægter vi højt at:

• Du er en nærværende, synlig og tilgængelig leder, som medarbejderne mærker i hverdagen – både i de formelle fora og på gangene.
• Du er etisk reflekteret og tillidsskabende i din ledelsesstil, og du værdsætter gennemsigtighed og inddragelse.
• Du har ro, humor og et stort overblik – også i en travl hverdag, hvor prioriteringer hurtigt kan skifte.

Relationelle kompetencer

Relationer er fundamentet for alt, hvad vi gør på Strandskolen. Vi forventer derfor, at du er:

Relationsstærk og besidder empatisk forståelse for både medarbejdere, børn og vores ressourcestærke forældregruppe. Du mestrer den inddragende dialog og forstår, at et stærkt skole-hjem-samarbejde baserer sig på gensidig respekt. Du formår at være lyttende, men samtidig tydelig og fastholdende, når der skal sættes retning og træffes nødvendige beslutninger for fællesskabets bedste.



Vi tilbyder

En spændende og udfordrende lederstilling på en skole med et stort udviklingspotentiale. Du bliver en del af et tæt, nyt og dynamisk ledelsesteam, hvor vi sparrer ærligt, støtter hinanden og deler opgaverne imellem os. Du vil møde en stabil og yderst engageret medarbejdergruppe med et fantastisk kollegialt sammenhold. Skolen ligger desuden smukt placeret tæt på både strand, skov og mose samt i gåafstand til S-toget.



Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst. I Greve Kommune indhentes der altid børne- og straffeattest ved ansættelse på skoleområdet.



Yderligere oplysninger
Vil du vide mere om stillingen, eller har du lyst til at besøge skolen, er du meget velkommen til at kontakte skoleleder Jacob Svava Mortensen på tlf. 51677513



Ansøgningsfrist: fredag d. 4. dec.
Vi forventer at afholde 2 samtalerunder den 8. dec. Fra kl. 12.00 og d. 15. dec. Fra kl. 12.00

Søg stillingen elektronisk via Greve Kommunes rekrutteringssystem.