Centerkoordinator til Nordic Humanities Center på Københavns Universitet

Vi søger en proaktiv, engageret og projektorienteret centerkoordinator, der vil spille en nøglerolle i Nordic Humanities Center Nordic Humanities Center med ansættelsesstart d. 1. februar 2027 eller snarest muligt. Som centerkoordinator bliver du en central aktør i udviklingen af et internationalt og innovativt forskningsmiljø med fokus på at bringe humanistiske perspektiver på større samfundsmæssige udfordringer.

Centeret har eksisteret siden januar 2024, og den nuværende bevilling udløber den 31. januar 2029. Stillingen er derfor tidsbegrænset og ophører den 31. januar 2029. Centeret har indsendt en ansøgning om forlængelse. Hvis ansøgningen imødekommes, vil der være mulighed for forlængelse af stillingen frem til den 31. januar 2034.

Centeret er et samarbejde med Syddansk Universitet og er fysisk og administrativt forankret på begge universiteter. Med en bevilling på 60 millioner kroner fra den A.P. Møllerske Støttefond over fem år, med mulighed for forlængelse i yderligere fem år, vil centeret hvert år have seks seniorforskere tilknyttet, der sammen med en række internationale gæsteforskere og samfundsaktører, arbejder med samfundets store udfordringer.

Dit primære arbejdssted er Københavns Universitet. Da centeret drives i fællesskab med SDU, skal du forvente regelmæssige arbejdsdage i Odense (2-3 per måned).

Du får en unik mulighed for at være med til at udvikle et innovativt forskningsmiljø og bidrage til udviklingen af nye videnskabelige indsigter.

Dine ansvarsområder som centerkoordinator indebærer

Strategisk rådgivning og administrativ koordinering:

• At være en central drivkraft i driften og udviklingen af centerets administrative processer. Heriblandt at koordinere med administrationerne på KU og SDU.
• At sparre med og rådgive centerlederen og andre medarbejdere om både administrative, driftsmæssige og strategiske forhold.
• At understøtte et ambitiøst forskningsmiljø med fokus på både faglig og social trivsel.
• At evaluere løbende med centerledelse, -administration, forskere og gæster for at kunne justere praksis ift. centerets mission og visioner.
• At udarbejde rapporter, referater og præsentationer til blandt andet styregruppe og advisory board samt koordinere afrapporteringen til fonden.

Økonomistyring:

• At varetage den overordnede styring af centerets økonomi i tæt samarbejde med centerlederen og økonomienheden på både KU og SDU.
• At stå for budgetrevision, udarbejdelse af årsregnskaber samt løbende budgetopfølgning.

Onboarding og gæsteforskere:

• At sørge for at centerets forskere pre- og onboardes til deres frikøbte år som NHC-fellow. Dette kan inkludere støtte til projekt -og impactplanlægning.
• At koordinere administrative opgaver ved modtagelse af gæsteforskere og andre gæster i centeret.

Daglig drift og events:

• At sikre den praktiske hjælp til den daglige drift af centeret, samt koordinere arrangementer, møder og konferencer.

Vi forestiller os, at du

• Har en akademisk baggrund og solid erfaring med forskningsunderstøttende og ledelsesrelateret arbejde fra universitetsverdenen.
• Er stærk analytisk og har et godt overblik, som hjælper dig med at navigere i komplekse opgaver og projekter.
• Ikke er bange for at facilitere processer og evalueringer
• Kommunikerer klart og præcist både skriftligt og mundtligt på dansk og engelsk.
• Arbejder selvstændigt, struktureret og systematisk, samtidig med at du er fleksibel og serviceminded.
• Trives i samarbejde med andre og evner at opbygge stærke relationer med både forskere, ledere og øvrige kollegaer.
• Har flair for tal og erfaring med økonomistyring.

Vi tilbyder dig

• Et spændende og alsidigt job med stor selvstændighed og mulighed for at forme dine egne arbejdsopgaver.
• En central rolle i udviklingen af et forskningsmiljø med tæt dagligt samarbejde med dedikerede og internationalt anerkendte forskere.
• Et udviklende arbejdsmiljø med gode muligheder for både faglig og personlig vækst samt karriereudvikling.
• Et engageret og dynamisk team, hvor samarbejde, trivsel og et uhøjtideligt, respektfuldt arbejdsklima prioriteres højt.
• En fleksibel hverdag med gode muligheder for at balancere arbejdsliv og fritid.

Løn og ansættelsesforhold

Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst mellem Finansministeriet og Akademikere i Staten, med indplacering som enten fuldmægtig eller specialkonsulent. Der vil være mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer. Den ugentlige arbejdstid er gennemsnitligt 37 timer. Ved spørgsmål om stillingens arbejdsopgaver kan centerleder Anders Engberg-Pedersen kontaktes på engberg@sdu.dk. Ved øvrige spørgsmål kan administrationschef Lykke Munch Andreasen kontaktes på lykke@hum.ku.dk.

Ansøgning mv.

Er du interesseret i stillingen, beder vi dig sende din ansøgning elektronisk via www.jobportal.ku.dk (tryk på linket "SØG STILLINGEN" nederst i opslaget) så den er universitetet i hænde senest den 12. november 2026. Ansættelsessamtaler vil finde sted i uge 47.


Universitetet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Københavns Universitet har etableret en ny fælles administrativ organisering, som fortsat implementeres. Det indebærer løbende forandringer og udvikling af bl.a. arbejdsgange og samarbejdsflader.