Økonomipartner på børn-, skole-, og familieområdet

Har du en stærk forståelse for økonomistyring, og kan du koble økonomi og faglighed? Så er du måske lige den økonomipartner, vi står og mangler.

Som økonomipartner er du bindeleddet mellem økonomicenteret og Center for Børn, Skole og Familie. Stillingen er derfor centralt placeret på rådhuset med fysisk tilstedeværelse i både økonomi og fagcenteret.

Du vil referere til økonomichefen og er en del af et team af økonomipartnere, hvor der er et stærkt økonomifagligt miljø med mulighed for tværgående sparring, erfaringsudveksling og personlig udvikling.

Samtidig vedrører dine konkrete opgaver at understøtte centerchefen for Børn, Skole og Familie i styringen af områdets økonomi. Det sker i et tæt samarbejde med de budgetansvarlige ledere, som kan bruge dig som sparringspartner i økonomifaglige spørgsmål. Du vil derfor være i løbende tæt dialog med skoleledere, dagtilbudsledere og lederne af det specialiserede børneområde og PPR om budget og økonomistyring.

Du kommer også til at understøtte den politiske proces i fagudvalg, økonomiudvalg og kommunalbestyrelse. Udover at kunne koble økonomi og faglighed skal du derfor også gerne have en skarp pen, så du kan udarbejde sager og notater, som kan bruges på politisk niveau – fx i forbindelse med budgetforhandlinger.

Endelig indebærer stillingen også en del koordination og processtyring, hvorfor det er en fordel, at du generelt har et godt overblik og arbejder struktureret med opgaver, så du kommer i mål inden for konkrete deadlines.

Dine opgaver
Konkret skal du fx

• Yde fagcenterchefen fagligt stærk støtte og sparring i økonomispørgsmål
• Understøtte økonomistyringen af skoler, institutioner og andre områder i tæt samarbejde de budgetansvarlige ledere
• Udarbejde analyser og ledelsesinformation til chefer, direktionen og politisk niveau, som ofte indebærer en kobling mellem økonomi og faglighed
• Udarbejde politiske sager vedrørende økonomiske emner på fagcenterets område

Kompetencer
Den ideelle kandidat kan have flere forskellige uddannelsesmæssige baggrunde og erfaringer. Det vigtigste er, at kandidaten har flere af nedenstående kompetencer

• Har kendskab til eller erfaring med at arbejde med økonomi og styring (gerne i en kommunal kontekst). Det er i den forbindelse en fordel, men ikke et krav, at have arbejdet med kommunale tildelingsmodeller og systemer, fx OPUS
• Kan indgå i dialog med de budgetansvarlige ledere og understøtte dem i deres budget- og økonomistyringsopgave.
• Kan udarbejde skarpe og helhedsorienterede analyser og ledelsesinformation målrettet centerchefen, direktion og politisk niveau
• Har erfaring med børn-, skole-, og familieområdet
• Kan arbejde selvstændigt med komplekse opgaver, hvor økonomi og faglighed skal gå op i en højere enhed
• Kan begå sig bredt i organisationen og har en imødekommende og samarbejdende tilgang til løsning af opgaver
• Arbejder vedholdende og struktureret med et godt overblik
• Trives med en bred opgaveportefølje, hvor der nogle gange er korte deadlines

https://dreambroker.com/channel/8mu27033/iframe/ye0neeyn

Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen er på fuld tid og aflønnes efter gældende overenskomst.

Vi har gode ansættelsesforhold, udpræget fleksibilitet og mulighed for også at arbejde hjemme ved behov. Vi lægger stor vægt på at have et godt arbejdsmiljø, og du skal derfor også være klar til at bidrage hertil.

Vi tilbyder til gengæld en spændende og selvstændig stilling med masser af udviklingsmuligheder og garanti for dygtige og søde kolleger.

Personalegoder
Kommunen tilbyder en række personalegoder, såsom

• Erhvervskort til offentlig transport, hvor du sparer op til 50 % på daglig transport skattefrit.
• Tilskud til massage, fysioterapi og Dragør Svømmehal.
• Rabat på dit kontingent til træningscentrene FYSIQ og SATS.
• Mulighed for at leje kommunens skønne sommerhus i Sverige.

Vil du vide mere?
Hvis du gerne vil vide mere om stillingen er du velkommen til at kontakte centerchef for Børn, Skole og Familie, Kamille Godrim Jakobsen, på telefon 20 57 29 38 eller økonomichef, Bo Grubbe Jensen, på telefon 26 80 50 19.

Ansøgningsfrist
13. november 2026 med forventet start den 1. januar 2027.

Første ansættelsessamtale forventes afholdt i uge 47 og anden ansættelsessamtale forventes afholdt den 23 november 2026. Til anden samtale forventes der at blive taget udgangspunkt i en case.

Dragør Kommune er en nikotinfri arbejdsplads.

Send din ansøgning med oplysning om uddannelse og tidligere beskæftigelse via kommunens rekrutteringssystem: https://www.dragoer.dk/om-kommunen/job-i-dragoer-kommune/soeg-job

Dragør Kommune har ca. 14.500 indbyggere, og den kommunale organisation har ca. 1.200 medarbejdere. Vi er en attraktiv arbejdsplads og kan hver dag glæde os over engagerede og kvalificerede kollegaer, der bakker op om vores mål og værdier.

Som medarbejder i Dragør Kommune vil du opleve høj faglighed og et mindst lige så højt ambitionsniveau. Vi lægger vægt på trivsel og ønsker at skabe rammerne for et godt liv – både på og uden for arbejdspladsen.

Dragør Kommune ser mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle uanset køn, alder og religion, etnisk oprindelse eller seksuel orientering til at søge ledige stillinger i kommunen.

Stillingsbetegnelse
Økonomipartner

Ansættelsesforhold
Stillingen er på 37 timer ugentlig

Virksomhedsoplysninger
Center for Børn, Skole og Familie

Tiltrædelse
1. januar 2027

Ansøgningsfrist
13. november 2026

Kontaktperson
Centerchef for Børn, Skole og Familie, Kamille Godrim Jakobsen, telefon 20 57 29 38 eller
økonomichef, Bo Grubbe Jensen, telefon 26 80 50 19

Uddannelse
Relevant uddannelse

Arbejdsområde
Økonomi inden for børn-, skole- og familieområdet