Afdelingsleder til UNG VARDE. Har du ild i øjnene – og kan du tænde gnisten i andre? 🔥

For vi har ambitioner på vores unges vegne, der kræver mere end bare en god leder

I UNG VARDE arbejder vi hver dag for at give unge flere muligheder, stærkere fællesskaber og nye oplevelser. Vi har virkelig dygtige og passionerede medarbejdere, mange forskellige tilbud og ambitioner, der rækker længere end til at gøre, som vi plejer.

Vi tror på, at fællesskaber gør en forskel. At unge vokser, når de oplever at høre til. 

Nu søger vi en ny afdelingsleder, der vil være med til at sætte retning, tage ansvar og omsætte ambitioner til virkelighed. Du får ansvar, indflydelse og plads til at sætte dit præg. Til gengæld forventer vi, at du bruger det.

Du får ansvar for mennesker, fællesskaber og udvikling

Som afdelingsleder får du en central rolle i ledelsen og udviklingen af en bred vifte af UNG VARDEs tilbud og indsatser.

Dit ansvarsområde omfatter blandt andet:

• Fritid og fællesskaber - udvikling af attraktive fritidstilbud og fællesskaber, hvor flere unge får lyst til at være med. Ansvar for vores Magasin 
• Ungdomsklubber og Værket – ledelse og udvikling af vores klubtilbud med ny strategi og format samt mødesteder for unge voksne.
• De unges stemme og deltagelse – rekruttere og engagere flere unge i vores indsatser og styrkelse af de unges ideer, indflydelse og aktive deltagelse.
• PM og US-elever – understøttelse af vores unge ambassadører og deres engagement i et fedt samarbejde med skolerne og ungekoordinatorerne
• Opgaver på tværs af teams – samarbejde om ungeindsatser på tværs af medarbejdere og fagligheder – og med eksterne aktører. Fx camps, events, valgfag
• Personaleledelse – nærværende og tydelig ledelse af faste medarbejdere med forskellige funktioner og kompetencer og ledelse af timelønsansatte i vores fritidsdel og klubber.
• Daglig drift og administration – overblikket over ressourcer og planlægning på opgaver og ansvarsområder

Du skal ikke lykkes med det hele alene. Du bliver en del af et fedt ledelsesteam, hvor vi tager fælles ansvar for hele UNG VARDE – også når opgaverne går på tværs af afdelinger. Vi står stærkt på vores værdier og insisterer på, at de unge kan mærke, hvem vi er. 

Vi leder efter en leder, der kan mere end at holde styr på driften

Du kan skabe følgeskab, fordi du er tydelig, ordentlig og oprigtigt interesseret i mennesker. 

Du trives med at give andre plads og ansvar, men er heller ikke bange for selv at træde frem og træffe beslutninger. Vi forestiller os, at du:

• Har erfaring med ledelse og ved, at god personaleledelse kræver både nærvær, retning og handlekraft – og ofte et godt grin.
• Har blik for unges liv, muligheder, behov og tendenser.
• Får ideer til at blive til virkelighed og ambitioner til konkrete resultater.
• Har pædagogisk indsigt og gennemslagskraft – kan udfordre, inspirere og sætte retning.
• Arbejder struktureret og kan bevare et skarpt overblik i en hverdag med mange forskellige opgaver.
• Ser det stærke i samarbejdet på tværs og tager ansvar for helheden. 
• Har forståelse for synlig kommunikation og SoMe – og kan være med til at eksponere og positionere os.
• Er glad for en hverdag, der ikke altid følger klokken – og er klar til at smøge ærmerne op dér, hvor de unge er.

Og så skal du have udadvendt energi, humor og lyst til at være en del af en organisation, hvor der sjældent er langt fra tanke til handling. Hos os starter det altid med et JA.

Du bliver en del af noget større. 

UNG VARDE er ikke én bestemt type skole eller ét bestemt tilbud. Vi er mange forskellige veje ind i ungelivet. Vi står stærkt på vores ungesyn - og det er i alt vores pejlemærke.

Vi arbejder med læring, fritid, fællesskaber, trivsel og udvikling. Og vi tror på, at vi skaber de bedste muligheder for unge, når vi tænker på tværs og bruger hinandens styrker.

Du får plads til at præge udviklingen. Men vi forventer også, at du bruger den plads.

For hos os er ledelse ikke kun et spørgsmål om, hvad du har ansvar for. Det handler i lige så høj grad om, hvad du tager ansvar for.

Dit. Mit. Vores.

Det er ikke bare tre ord. Det er sådan, vi gerne vil arbejde.

Det blev langt. For vi har virkelig meget på hjerte, når det gælder vores unge.

Har du lyst til at være med?

Så glæder vi os til at høre fra dig.

Alt det praktiske

Stillingen er en fast stilling på fuld tid, der ønskes besat 1. januar 2027. Løn og ansættelsesforhold aftales mellem Varde Kommune og Landsforeningen af Ungdomsskoleledere.

Din ansøgning må rigtig gerne være anderledes end en klassisk ansøgning og afspejle både hvem du er – og hvad du står for. 

Der er ansøgningsfrist på stillingen 12. november 2027 kl. 12.00. Samtaler holdes 17.-18. november og 2. samtale tirsdag 24. november. 

Vi vil helt vildt gerne fortælle mere om stillingen og om, hvem UNG VARDE er. Vi forventer, du har set vores Magasin og taget et tjek på vores DNA på ungvarde.dk.

Ring til Anne Mette Hede Jensen, leder af UNG VARDE på 6155 3659, hvis du er nysgerrig eller gerne vil forbi.

NICE TO KNOW

UNG VARDE er Ungdomsskolen, 10iCampus, camps, ungeindsatser, SSP, Super10, Kraftværket, Krumtappen, Internationale klasser, Værket, Ungdomsklubber, administration, Klatrepark, valgfag og partnerskaber… og sikkert meget andet.

UNG VARDE har 35 fastansatte, 73 fritidsundervisere, 23 klubansatte, 12 PM´ere og til dags dato i denne sæson: 3491 unge, der er tilmeldt i UNG VARDE.