Faglig koordinator og registreringsansvarlig lægesekretær til stab for afdelingsledelsen i Afdeling for Hjerne- og Nervesygdomme

Er du lægesekretær eller sundhedsadministrativ koordinator, der brænder for at forene stærk faglighed med skarpe data og registrering? Trives du med en central rolle, hvor du kan løfte andre, understøtte driften og skabe overblik på tværs af matrikler? Så er du måske vores nye faglige koordinator.

Vi søger en engageret kollega til en 37-timers stilling med tjenestested på både Blegdamsvej og Valdemar Hansens Vej (Glostrup) med tiltrædelse 1. december 2026 eller efter aftale.

Om rollen og opgaven

Du bliver en del af afdelingsledelsens stab og en helt central faglig ressource for vores dygtige sekretærer. Du får en nøglefunktion i at sikre den faglige sparring og udvikling med afsæt i din egen sekretærmæssige baggrund. Stillingen er uden ledelsesansvar, idet sekretærerne ledelsesmæssigt refererer til oversygeplejersker/ambulatorieledere i de enkelte enheder

Du vil have din daglige berøringsflade fordelt på vores subspecialiserede klinikker og afsnit: På Blegdamsvej har vi epilepsi, neuromuskulære sygdomme, hukommelse samt sengeafsnit og specialambulatorium på Blegdamsvej – på Valdemar Hansens Vej har vi hovedpine og sklerose.

En nøglerolle i drift, udvikling og forandring

Du bliver en vigtig faglig sparringspartner, hvor du får rig mulighed for både at bruge og udvide dine kompetencer i Sundhedsplatformen. Du kommer til at navigere i en spændende palet af opgaver, der spænder bredt fra daglig drift til udvikling og forandringsprocesser.

Som vores "registreringsekspert" er dit primære fokus at sikre en ensartet, korrekt og sufficient registreringspraksis i hele afdelingen – herunder særligt:

Overholdelse af udredningsret og behandlingsgaranti: Monitorering og kvalitetssikring af registreringerne.

Datahåndtering og analyse: Foretage udtræk, bearbejde og præsentere data, så de gøres let forståelige og danner et solidt grundlag for ledelsens beslutninger og optimering af driften.

Kompetenceudvikling og formidling: Have en aktiv rolle på sekretærmøder, og undervise i gældende registreringspraksis.

Et bredt samarbejde på tværs

Du får en udadvendt og opsøgende funktion, hvor du samarbejder tæt med mange forskellige faggrupper.

Dine vigtigste samarbejdspartnere er:

• Afdelingsledelsen
• Sekretærgruppen
• Klinikkernes ledelsesteams
• Afdelingens stab
• Nøglepersoner fra afdelingens øvrige faggrupper

Vi lægger vægt på, at du:

• Er uddannet lægesekretær eller sundhedsadministrativ koordinator – gerne med flere års relevant erfaring i bagagen.
• Har et stærkt kendskab til de kliniske systemer, særligt Sundhedsplatformen og dens rapportmuligheder.
• Kendskab til Microsoft Power BI og meget gerne til Region Hovedstadens Fælles Ledelsesinformationssystem (FLIS).
• Arbejder målrettet, selvstændigt og opsøgende for at sikre høj kvalitet i registreringen
• Har gode kommunikationsevner, formulerer dig tydeligt og respektfuldt på alle niveauer og formår at koble registrering sammen med den praktiske drift.

Hvad kan du forvente af os?

Du bliver en del af et inspirerende miljø, hvor kvalitet, læring og et godt arbejdsmiljø er i højsædet. Vi vægter godt kollegaskab med plads til et godt grin i en travl hverdag, og vi deler en fælles respekt for den vigtige opgave, vi løser for patienterne.

Vil du vide mere?

Du er velkommen til at kontakte chefsygeplejerske Mette Egelund på tlf. 22635628, hvis du vil have mere information om stillingen.

Du kan også læse om vores afdeling på rh.dk og følge os på instagram: rh_hjerne_nervesygdomme

Ansøgningsfrist: torsdag den 22.10.26

Samtaler afholdes i 44.



Dine løn- og ansættelsesvilkår Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden, opfylde kravet til sprogkompetencer* i dansk. *Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden have bestået en danskprøve (Danskuddannelse 3, som svarer til 9. klasses afgangseksamen) eller som minimum kunne bestå prøven senest 1 år efter ansættelsen, eller have opnået tilsvarende sprogkompetencer i dansk på anden vis. Danskprøven skal bestås med minimum følgende karakterer: • mundtlig kommunikation med karakteren 10 • læseforståelse med karakteren 7 • skriftlig fremstilling med karakteren 7