Er du til akutte patienter, komplekse beslutninger og stærke kolleger? Speciallæge- og overlægestillinger i Akutafdelingen, Holbæk Sygehus

Nogle speciallæger finder størst arbejdsglæde i de planlagte patientforløb.

Andre motiveres af den brede klinik, de komplekse problemstillinger og de patienter, der endnu ikke passer ned i en diagnose eller et speciale.

Hvis du hører til den sidste gruppe, vil vi gerne høre fra dig.

På Akutafdelingen i Holbæk søger vi speciallæger og overlæger, gerne i akutmedicin, men også fra andre relevante kliniske specialer, som har lyst til at arbejde med akutte patienter, uddannelse og faglig udvikling i et stærkt kollegialt fællesskab.

Vi søger kolleger, der motiveres af høj faglighed, uddannelse af yngre læger og ønsket om at skabe de bedst mulige forløb for patienter, der kommer akut i kontakt med sundhedsvæsenet.

Hvem er vi?

Akutafdelingen i Holbæk er en selvstændig akutafdeling med høje faglige ambitioner og en central rolle i hospitalets akutte patientbehandling.
Vi modtager patienter med hele spektret af akutte problemstillinger og spiller en afgørende rolle i den initiale vurdering, diagnostik og behandling.
Vi tror på, at god akutbehandling skabes gennem stærk klinisk faglighed, tæt samarbejde og en kultur, hvor man hjælper hinanden. Derfor prioriterer vi supervision, uddannelse og kvalitetsudvikling højt.

Vi har travlt, men vi har også et stærkt kollegialt fællesskab, hvor sparring, respekt og godt humør er en naturlig del af hverdagen

Uddannelse er en del af kerneopgaven

Vi uddanner fremtidens akutmedicinere.

Derfor forventer vi, at vores speciallæger er synlige rollemodeller og engagerede supervisorer.

Introduktionslæger og hoveduddannelseslæger skal møde en speciallægegruppe, der er til stede, tilgængelig og interesseret i deres udvikling.

Til gengæld tilbyder vi et miljø, hvor undervisning og supervision prioriteres højt, og hvor du får mulighed for at udvikle dine egne kompetencer inden for blandt andet uddannelse, simulation, vejledning, kvalitetsudvikling og faglig ledelse.

Hvem er du?

Du er speciallæge i akutmedicin eller et andet relevant klinisk speciale.
Du trives med den brede patientpopulation og de uafklarede problemstillinger.
Du kan skabe ro og overblik i komplekse situationer.
Du motiveres af at supervisere og uddanne yngre kolleger.
Du ser værdien i tværfagligt samarbejde og bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø.
Du har lyst til at være med til at udvikle både afdelingen og den akutte patientbehandling.

Hvad tilbyder vi?

• Ansættelse som speciallæge eller overlæge afhængigt af kvalifikationer.
• Deltagelse i et velfungerende bagvagtslag med døgnbemanding.
• Et stærkt fagligt fællesskab med engagerede speciallæger.
• Stor indflydelse på afdelingens faglige udvikling.
• Mulighed for særlige ansvarsområder efter interesse og kompetencer.
• Et arbejdsmiljø præget af samarbejde, tillid og faglig nysgerrighed.
• Mulighed for at sætte dit præg på en afdeling i udvikling.

Hverdagen hos os

Du fungerer som klinisk leder i vagten og som sparringspartner for afdelingens yngre læger.
Du bidrager til diagnostik og behandling af patienter med komplekse og uafklarede problemstillinger.
Du er en central del af afdelingens uddannelsesmiljø.
Du samarbejder tæt med sygehusets øvrige specialer for at sikre patienterne den bedst mulige behandling.
Du er med til at udvikle arbejdsgange, kvalitet og patientforløb i en afdeling, hvor faglighed og samarbejde er fundamentet for vores arbejde.

Har vi fanget din interesse?

Hvis du ønsker et arbejde med høj faglighed, stærke kolleger og mulighed for at sætte dit præg på både uddannelse og udvikling, vil vi meget gerne høre fra dig.

Vi søger ikke blot endnu en speciallæge.

Vi søger en kollega, der har lyst til at bruge sin faglighed dér, hvor patienter, yngre læger og det akutte sundhedsvæsen har brug for den.

Ansøgningsfrist: 06.12.2026

Ansættelsessamtaler: uge 51

Tiltrædelse: 1, april eller efter aftale

Vi glæder os til at høre fra dig.

Ansættelsesområde

Region Sjælland og Region Hovedstaden bliver den 1. januar 2027 til Region Østdanmark som følge af sundhedsreformen. Dit ansættelsesområde vil være Region Østdanmark med alle tilhørende organisatoriske enheder.
Læs mere om betydningen af ansættelsesområdet på Region Østdanmarks hjemmeside.

Startløn for overenskomstansatte

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.
Se startlønnen på regionens hjemmeside

Om Holbæk Sygehus

Holbæk Sygehus er en innovativ arbejdsplads med masser af muligheder for personlig og faglig udvikling. Vi vil være førende i diagnostik og behandling af almene og hyppigt forekommende sygdomme, og vi har velfungerende forskningsmiljøer på disse områder.

Vi er et ambitiøst og veldrevet sygehus med en flad ledelsesstruktur – så vejen fra idé til handling er kort. Vi glæder os til at byde dig velkommen på holdet. Du kan se mere om job på Holbæk Sygehus her.