Tør du tænke nyt og anderledes? Sektion Ørkild søger en fast SSH i dagvagt.

Vi søger dig, der er klar til at arbejde i faste teams og har faglighed og samarbejde som spidskompetence. Vores hverdag er præget af læring, udvikling, og medindflydelse.

Sektion Ørkild i Hjemmepleje Øst søger en SOSU-hjælper til en fast stilling pr. 01.01.27. Stillingen er på 37 timer. Vi er dog fleksible og vil så vidt muligt imødekomme dine ønsker til timetal. Vi arbejder hver 2. weekend.

Om os:

Hos os er vi bevidste om, at vi er ansat til to vigtige opgaver: faglighed og samarbejde. Vi arbejder i faste, selvkoordinerende teams, hvor borgerens perspektiv, den faglige kvalitet og det gode samarbejde er omdrejningspunktet.

Vi er en hjemmeplejegruppe i stor udvikling, hvor vi er nysgerrige på nye muligheder og hele tiden øver os i at blive endnu bedre til at omsætte den nye ældrelovs intentioner til praksis. Vi ser nye og større råderum i at have fokus på selvbestemmelse, livskvalitet og inddragelse af civilsamfundet. Det giver os nye rammer og muligheder for sammen med borgeren at skabe den bedst mulige hjemmepleje.

Vi søger dig, der tør tænke anderledes og ikke er bange for at prøve nye veje. 

Dig, der får gode og måske lidt alternative idéer, dig der siger ”hvorfor ikke prøve det” fremfor at sige ”vi plejer”. Dig der får gode og måske lidt alternative ideer – selvfølgelig inden for de faglige og lovgivningsmæssige rammer. Vi tror på, at de bedste løsninger ofte opstår, når vi er nysgerrige, kreative og tør afprøve nye tiltag sammen med borgeren.

Hos os er der plads til forskellighed, gode grin og masser af faglig sparring. Vi er ikke færdige med at udvikle os – og vi mangler dig, der har lyst til at være med på rejsen!

Vi tilbyder også:

• et meningsfuldt arbejde hvor hovedfokus er borgeren
• et selvstændigt arbejde med ansvar og faglige udfordringer
• en sektion hvor vi arbejder med både faglig og personlig udvikling
• stort fokus på tværfagligt samarbejde
• tæt samarbejde med kompetente og erfarne kolleger
• gode kolleger som har fokus på arbejdsmiljøet
• en arbejdsplads hvor vi synes, det er lærerigt og sjovt at gå på arbejde
   

Vi forventer at du:

• er stabil, loyal og en engageret medarbejder
• har stærke samarbejdsevner
• har lyst til faglige udfordringer og læring
• trives i en hektisk hverdag og har et godt overblik
• bidrager til god trivsel og godt arbejdsmiljø
• kan give og modtage feedback professionelt
• har kørekort

For yderligere information er du velkommen til at kontakte Sektionsleder Sonnie Løvenholdt 2488 6870

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
For stillinger i Social, Sundhed og beskæftigelse skal der afleveres en privat straffeattest ved ansættelse i stillingen. 

I Svendborg Kommune ligger lønnen for denne type stilling typisk mellem 33.914 og 43.119 kr. pr. måned ved fuldtidsansættelse. Lønnen er inklusive pension, særlig feriegodtgørelse og faste tillæg. Der kan desuden være arbejdstidsbestemte tillæg og andre særydelser. Det er vigtigt at bemærke, at din konkrete løn fastsættes ud fra din erfaring, anciennitet og kompetencer og aftales ved forhandling med den relevante faglige organisation.

Svendborg Kommune har røgfri arbejdstid. Vi ønsker, at røgfri arbejdstid skal bidrage til et sundt arbejdsmiljø for alle medarbejdere.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Ældreområdet 

Når du arbejder på ældreområdet, møder du bag hver enkelt dør et unikt menneske. Et menneske, du gør en forskel for. Hos os har du frihed til at møde netop dét menneske – måske i en lille snak, i en svær stund eller med en hjælpende hånd.
Vi har ikke én færdig opskrift på det gode ældreliv, fordi vi hylder forskelligheden. Men vi gør os altid umage med at møde det enkelte menneske med værdighed. 
Vi insisterer på at skabe de bedste rammer for, at du kan udføre dit arbejde godt og meningsfuldt. Vi har også høje forventninger til dig og til din faglighed. Du får lov at bruge det, du kan, og arbejde med det, du brænder mest for. 
Du vil få en synlig leder, du kan sparre med, og dejlige kolleger at dele hverdagen med. 

Om Svendborg Kommune

Svendborg Kommune er i vores øjne en arbejdsplads af en helt perfekt størrelse: Vi er små nok til at være tæt på hinanden i et varmt uhøjtideligt fællesskab med korte kommandoveje og uden skjulte dagsordner. Og vi er store nok til at have god plads til ambitioner, høj faglighed og rige muligheder for udvikling. 

Vi holder af hverdagen og insisterer på, at det skal være rart at gå på arbejde. Vi har travlt, men ikke for travlt til at hjælpe hinanden. 

Velkommen til Svendborg - Øhavets hovedstad!
Svendborg har en suveræn beliggenhed midt i den skønneste natur, på kanten af det Sydfynske Øhav og med en mini-metropol, der byder på det hele. Vi tøver ikke, når vi med stolthed kalder Svendborg for Fyns kulturhovedstad. Vi har en charmerende bymidte og livlig handelsby med teatre og museer samt et rigt foreningsliv. Vores dagtilbud og folkeskoler er i top og med særligt fokus på bevægelse og sport, og vi har flere videregående uddannelser, som snart samles i et attraktivt uddannelsesmiljø ved havnen. Svendborg er placeret midt i landet med en halv time til Odense og under to timer til København og Århus. Svendborg er med sine ca. 60.000 indbyggere Fyns andenstørste kommune.