Projektleder til forsikringsservice: Tag din skadeerfaring med ud til kunden

Er du uddannet tømrer eller murer, og er det ofte dig, kollegerne spørger, når noget skal løses? Er det også dig, kunden helst vil tale med? Så er du måske klar til næste skridt.

Hos Hartvig Gruppen A/S søger vi en projektleder til forsikringsservice, der har lyst til at bruge sin faglighed på en ny måde: som leder af sit eget hold og som den, kunden kan regne med, når en skade har vendt hverdagen på hovedet.

OM OS

Det gode håndværk er ikke til forhandling. Uanset hvem af os du møder – på en byggeplads eller i telefonen – møder du et højt fagligt niveau og, allervigtigst, den samme respekt for kundens hjem og byggeplads. Den selvfølge gælder på tværs af opgaver, uanset om det er en forsikringsskade, en væg der skal males, eller en totalentreprise.

Sådan har det været siden 2010, hvor det bare var Anders Hartvig og en kassevogn. I dag er vi mere end 70 kolleger på tværs af tømrere, murere, malere, snedkere og administration – men vi går stadig hver dag på arbejde med den samme indstilling: vi gør det ordentligt.

Det vi allerhelst vil kendes på, er stadig det samme som i 2010: at gøre et ordentligt og ærligt stykke arbejde – sammen. Som projektleder til forsikringsservice bliver du en del af det fællesskab og får lov at vokse som leder med os i ryggen.

ANSVARSOMRÅDE OG OPGAVER

Som projektleder til forsikringsservice hos Hartvig Gruppen A/S refererer du til afdelingslederen og får ansvaret for:

• Dine egne forsikringssager fra første besigtigelse til aflevering

• Ledelse af dit eget hold af tømrere, murere, malere og lærlinge

• Taksering, dokumentation og økonomi på dine sager

Og du kommer til at arbejde med bl.a. at:

• Besigtige skader og planlægge genopretningen sammen med kunden og forsikringsselskabet

• Lægge planen for dit hold to uger frem, så alle ved, hvor de skal være

• Holde kunden orienteret, så ingen står tilbage med spørgsmål

• Anerkende det gode arbejde og hjælpe den enkelte på holdet med at udvikle sig

DIN PROFIL

Vi forestiller os, at du er uddannet tømrer eller murer, og at du måske allerede har prøvet kræfter med ansvar som formand eller lignende. Du behøver ikke at have været leder før. Det vigtigste er, at du har lyst til det, og at du har blik for mennesker: hvem der har brug for et skulderklap, hvem der har brug for en udfordring, og hvordan kunden har det. Erfaring med forsikringssager og Scalepoint er en fordel, men det kan vi også lære dig.

Du har kørekort til almindelig bil (B) og taler og skriver dansk.

VI TILBYDER

Du får en grundig onboarding, hvor du lærer vores sager, systemer og samarbejdspartnere at kende med en erfaren kollega ved din side. Vi lægger en plan for din udvikling som leder, så du trin for trin får redskaber til at motivere, anerkende og udvikle dit hold. Du bliver en del af et projektlederhold på 8 kolleger, der gerne deler ud af deres erfaring, og du får firmabil på gule plader.

Stillingen er på 37 timer om ugen, og dit primære arbejdssted bliver på vores kontor i Gentofte.

LYDER DET SOM NOGET FOR DIG?

Så send os meget gerne dit CV og en kort ansøgning til Anna Lykkegaard på al@hartvigas.dk. I stedet for en lang ansøgning vil vi gerne have, at du svarer på disse tre spørgsmål:

1. Fortæl om en dag, hvor mange mennesker havde brug for dig på én gang. Hvordan skabte du overblik, og hvad gav dagen dig?

2. Tænk på en kollega, svend eller lærling, du har hjulpet til at vokse. Hvad gjorde du, og hvordan kunne du

3. Fortæl om en gang, hvor en kunde var ked af det eller frustreret. Hvad gjorde du for at vende situationen?

Få sætninger pr. spørgsmål er rigeligt. Der er ingen rigtige svar, vi er bare nysgerrige på dig. Har du spørgsmål til stillingen, er du ligeledes velkommen til at skrive til Anna. Vi afholder samtaler løbende og glæder os til at høre fra dig.