Sygeplejerske til Rosenkildevej 85, 37 timer

Vi søger en autoriseret sygeplejerske til Rosenkildevej 85, et kommunalt botilbud efter § 108 under enhed for handicap i Slagelse Kommune. Her bor 15 borgere fordelt i 5 levegrupper. Målgruppen er borgere med fysiske og psykiske funktionsnedsættelser samt autisme spektrum forstyrrelser. Borgerne kan have en udadreagerende adfærd.

Vi arbejder i borgernes eget hjem og har etiske drøftelser om, hvordan vi bedst understøtter borgernes selvbestemmelse og mestring. Vores tilgang bygger på Slagelse Kommunes socialstrategi, hvor vi har fokus på at styrke borgernes selvstændighed og ejerskab i eget liv.

Sygeplejerskens ansvarsområder:

• Overordnet ansvar for sygeplejen og sundhedsindsatser
• Korrekt håndtering og opfølgning på medicin (FMK)
• Sygeplejefaglig ledelse og koordinering
• Dokumentation og systematisk gennemgang af sundhedsfaglige indsatser
• Supervision og undervisning af kollegaer
• Implementering af sundhedsfaglig viden og udvikling af praksis
• Forebyggelse og håndtering af utilsigtede hændelser (UTH)

Arbejdstid

• 37 timer pr. uge
• Mandag til fredag, arbejde på helligdage kan også forekomme
• Borgerarbejde mellem kl. 7:00 til 10:00
• Sygeplejefaglige opgaver resten af dagen

Derfor skal du vælge os

• Tæt relation og kendskab til den enkelte borger
• Meningsfuldt arbejde, hvor du ser effekten af din indsats hver dag
• Et tværfagligt arbejdsfællesskab med engagerede kollegaer
• Mulighed for faglig udvikling og sparring
• Adgang til Slagelse Kommunes feriefond med sommerhuse til billige penge

Du bliver en del af et sundhedsfagligt team på Rosenkildevej 85 og indgår i sundhedsfaglig sparring med Rosenkildevej 65A.

Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse sker på Overenskomst for syge- og sundhedsplejersker, ernæringsassistenter, professionsbachelorer i ernæring og sundhed, farmakonomer, tandplejere m.fl., indgået mellem KL og Sundhedskartellet.
Startlønnen forventes at tage udgangspunkt i indplacering som sygeplejerske på grundlønstrin 4-8.
Indplacering afhænger bl.a. af blandt andet anciennitet og kvalifikationer.
Intervallet for startlønnen udgør således 29.889,62 - 36.580,40 kr./md. ekskl. pension.

Herudover er der mulighed for tildeling af tillæg i forbindelse med forhandling af individuelle på baggrund af relevante kompetencer jf. Fællesaftale om lokal løndannelse.

Flere oplysninger
Du er velkommen til at kontakte

• leder Anja Astrup på telefon 51 33 02 89

Ansøgningsfrist

• 5. november 2026

Ansættelse: 1. januar 2027 eller efter aftale